Ik openbaar mijn invallen voorlopig maar meteen. Anders verdwijnen ze in een notitie en vervolgens in een -al dan niet virtuele - la voor ooit (als het te laat is). Relevantie, reputatie zijn de aanstormende buzzwords op internet. En terecht. Nu ik volledig ingeweven ben in honderden 'contacts' moet ik wel gaan sorteren. Aan van alles is overvloed op internet, maar mijn tijd en aandacht zijn nog even beperkt als altijd.
De klok tikt door. ("Terwijl de kater sliep en de pendule liep.")
Nu ik weer eens een volgende interessante persoon op Twitter wil gaan volgen, krijg ik er behoefte aan om ergens te noteren WAAROM deze mens interessant genoeg is om wat van mijn zijdelingse aandacht te verdienen. Dat zou ik eigenlijk in Twitter (of een cliënt) moeten kunnen noteren. Een soort TAGGEN zeg maar. Zou gillende interessant zijn voor Twitter natuurlijk, want dan krijgt iedereen op z'n profielpagina zo'n TAG cloud, terwijl zij met de metadata eh.... dingen kunnen gaan doen.
Het is voor iedereen relevant om te weten waarop zijn reputatie is gebaseerd. En dat beïnvloed weer het gedrag. Zo ontstaat er vanzelf een feedback loop waardoor het web zich verder ontwart. De hyperlinks krijgen zelf een waarde. Dat is een ander ouder idee, dat moet ik ook nog eens begrijpelijk noteren.
dinsdag, juli 13, 2010
Gevangen tijd
Elke dag als ik wakker word neem ik aan dat er een hele dag voor me ligt, even blanco en argeloos als mijn net ontwakend brein. Maar tegen de tijd dat ik geleidelijk wakker word en mijn aandacht effectief wil richten op iets interessants, blijkt de dag al een naam te hebben, (vandaag heettie dinsdag) en mijn agenda al grotendeels in beslag genomen door voornemens, besluiten en beloften uit het verleden. Dan is alle ruimte en rust in één klap weg als opeens de tijd gaat dringen. Van die dingen ja...
vrijdag, juli 02, 2010
Visual meetings
The Grove' s David Sibbet publishes his book this August. In this book you'll find the best ideas for getting started with visual meetings. And you don't have to be a professional consultant or facilitator to use it. Visual Meetings addresses the question of how anyone who runs meetings can make them both creative and productive.
The book shows that the simplest, most fundamental aspects of this work are still the most powerful:
• modeling real listening through graphics,
• letting people get their own hands on information with sticky notes,
• using simple diagrammatic sketching to understand systems.
donderdag, juli 01, 2010
innovatie is niets nieuws

Er zijn veel initiatieven gaande om de noodzakelijke veranderingen in de wereld in gang te zetten. Vandaag zijn minstens twee congressen gaande hierover: Community of Talents en http://economytransformers.com/ Op het laatste spreekt Rutger.
Ik heb getwijfeld of ik zou gaan. Wat kan ik daar halen of brengen? Maar een griepvirusje en andere beperkingen hebben me hier gehouden. Vooral op gevoelsniveau mis ik dan van alles. Inhoudelijk is het vlgs mij ERG ineffectief...
Er bestaan al beproefde methoden om innovatie te realiseren. Dat wiel is er al lang! Maar innovatie als georganiseerd proces is nog vrij zeldzaam. Dat is wat Corey Billington en Rhoda Davidson terecht in de markt zetten.
Voor veel overheden en ondernemers is à priori samenwerken de echte vernieuwing in hun paradigma. Het is nu vaak zo, dat de een naar de ander kijkt en zich afvraagt: "Hoe ben jij veilig genoeg voor mij om met de billen bloot te gaan al voordat ik al mijn zekerheden heb dichtgetimmerd."
De gevestigde orde zal elke verandering tov haar dichtgetimmerde belangen instinctief verdedigen. Dus de jonge honden die het nieuwe truukje (effectief meriocratisch projectmatig netwerken) het snelst en handigst weten te exploiteren worden de volgende generatie machthebbers. De richting van de evolutie staat al vast sinds het begin der tijden, alleen de exacte uitkomst in jouw en mijn geval blijft een verrassing.
zaterdag, juni 12, 2010
Op het internetvlies getekend

Dankzij twitter ontdek ik dit on line tekenblokje. Het wordt geleidelijk aan makkelijker om met beelden te communiceren, Maar het is nog tobben in vergelijking met wat op de machine zelf kan.
donderdag, juni 10, 2010
woensdag, juni 09, 2010
Groei door kind te blijven...

Overwinnaar zijn is iets is dat je kunt leren - maar niet op de manier zoals algebra of chemie kan worden geleerd. Het is een breed proces van psychologische en neurologische groei, die paradoxaal genoeg inhoudt dat je kind moet blijven.
Niet kinderachtig, maar zijn als een kind.
De volgende kentekenen kenmerken mensen met een grote mate van persoonlijke groei:
• zijn speels om de speelsheid, zoals een gelukkig kind dat is;
• bezitten de aanleg zozeer in iets verdiept te zijn, dat ze de tijd, alle gebeurtenissen om hen heen en al hun zorgen vergeten, vaak terwijl ze afwezig in zichzelf fluiten, neuriën of praten;
• bezitten de onschuldige nieuwsgierigheid van een kind.
• zijn oplettend en onbevooroordeeld;
• zijn bereid voor gek te staan, vergissingen te maken en om zichzelf te lachen.
• staan open voor de kritiek van anderen op hen;
• hebben veel fantasie, dagdromen gemakkelijk, hebben een speelse geest en bezitten het vermogen gesprekken met zichzelf te houden;
naar Bernie S. Siegel
donderdag, mei 27, 2010
dinsdag, mei 25, 2010
Zorgeloos werken
Dankzij dit perfecte filmpje dat ik vanmorgen zag (van een collega beelddenker!), begrijp ik ook beter mijn eigen zakelijke houding. Ik ben al heel lang zelfstandig ondernemer, maar met het gevoel dat dat eigenlijk niet klopt. Zaken doen en daar rijk van worden is namelijk helemaal mijn ding niet. Geleidelijk aan leerde ik wel dat het beeld van de winstbeluste zakenman voor meer mensen niet het ideaal is. Er zijn veel mensen die niet alleen voor het geld leven. Maar dat groepje voelde toch aan als de meer wereldvreemde subcultuur naast de hedonistische graaiers die de dienst uit leken te maken en er lachend met de winst vandoor gingen. Nu komt er geleidelijk steeds meer kennis die aantoont dat ik toch normaler ben dat ik vreesde te zijn. Dat geeft me weer wat hoop.
Ik had zelf al ontdekt dat juist de echt goede professionals niet doen wat ze doen vanwege het geld. Ze doen wat ze doen met hart en ziel zoals dat heet. Met passie omdat het hun 'ding' is. Volgens dit filmpje hoeft geld er alleen maar voor te zorgen dat je zorgeloos aan het werk kunt. Het wordt hier keurig voor je uitgetekend. He he dat begrijp ik tenminste. Snap jij nu wat ik bedoel?
donderdag, mei 20, 2010
Beter weer...

OP internet zag ik alleen nog maar deze vlinder zijn kunststukje doen, maar verder lijkt de lente toch eindelijk warmte enzo te brengen...
Abonneren op:
Posts (Atom)






